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車間生產工:(長期招聘) 計件工資,約5000~7000不等

發布日期:2018-04-27 瀏覽次數:

要求:男女不限,年齡20歲~45歲(女性42歲以下),學歷不限;生、熟手均可;


工作勤奮,能吃苦耐勞,能適應兩班倒工作制,能熟練操作擠壓生產工序工作經驗的班長、機手者優先。

【福利待遇】

 公司制定了比較科學完善的薪酬體系,為各級人才提供具有競爭力的薪資水平,為員工設立了員工福利基金、年終獎、超產獎、計提獎、全勤獎、住房補貼、車費補貼、高溫補貼、一線老員工介紹一線新員工獎(即:公司員工介紹親朋好友進廠,做滿三個月后,介紹者和被介紹者均獎勵300~500元);

① 春節返鄉車費補貼、春節后準時回廠上班獎勵金等多種薪酬福利待遇機制。

② 員工享有國家法定假、工傷假等有薪假期;每年為特殊崗位的員工提供免費體檢,確保員工身體健康;按國家規定為員工購買社會保險,保障員工的勞動權益,享受國家養老、醫療、工傷、失業、生育保險等社會福利待遇,此外,公司還為員工購買意外傷害商業險。

③ 公司年終為全體員工舉辦年終宴會和抽獎活動,對家庭困難的員工設有慰問金;逢春節、婦女節、中秋佳節等節日設有開工利是、節日慰問金或發放禮品;為豐富員工業余文化生活,逢節假日不定期舉辦籃球友誼賽、拔河比賽、足球友誼賽等各類文體活動。

 為培養各類專業技術人才和管理人才,公司建立了內部競爭上崗機制,為有能力的員工提供公開民主的競爭平臺。為致力于員工的培訓,公司建立了培訓室、會議室,制定了完善的培訓制度和培訓計劃,根據實際工作需要和員工的崗位要求,為員工提供相應的內部或外部培訓,以達到員工與公司共同進步的目標。

【飲食住宿】

① 公司設有員工飯堂、餐廳和宿舍。飯堂、餐廳以服務員工為目的,根據合理的膳食搭配及要求定制飯菜,為員工提供午餐、晚餐,上晚班免費提供夜宵。此外,按季節需要免費為員工免費提供湯、糖水、粥、涼茶等。

② 公司為員工提供住宿,宿舍區域設有WIFI、衛生間和淋浴室,配有床、熱水器、空調、桌椅等。

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